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来源:西安亮剑口才培训 时间:2021/1/16 17:43:32
业生涯中,总会遇到不同类型的老板。面对不同性格的老板,我们应该怎么和他进行有效的沟通呢?那今天小编就来分享一些跟老板说话的技巧,一起来看看吧!
1. 寻找适当的时间
与老板沟通或汇报选择适当的时间十分重要。在这种情况下,记住不要打扰老板:刚上班或者快下班的时候;当老板被紧急事务困扰时;当老板心情不好时等,当然,除非有紧急情况需要沟通。
2. 适当的地点
办公室是一个适合交流的好地方,但也有其他的好地方。
例如:当来到你的办公室,应该抓住机会积极与他沟通,拉一些家常,表扬一下他的孩子或衣服,汇报一下目前的工作等等。
在电梯间、宴会中、商务旅行途中等,都是与老板及时沟通的好地方、好时间。
3. 用事实和数据说话
老板厌倦下属凭空想象或毫无根据的建议或报告。所以,与老板沟通时要注意用事实和数据说话,讲得合理,逻辑性强,信息充分。
避免使用模棱两可的词和短语,比如“可能”、“也许”、“几乎”、“基本上”、“可能是”等。同时,还要准备更多、更丰富的资料、数据和信息,在老板问到一些背景信息时能够对答如流,不至于哑口无言,当场失态。
4. 突出关键和重点
在与之面对面的沟通中,要提前做好草稿,把重点和关键的事情弄清楚,先说什么,再说什么。重大的事项还应该准备一份书面汇报,在沟通结束后呈送给,方便老板参阅。
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